Ordina 选择了快速部署商业微博工具 Yammer。该拥有 4,000 名员工的组织注意到，员工在外部谈论该组织很多。这是非常合乎逻辑的，因为许多员工有时会在外部与客户一起工作数月或数年。因此，保持与 Ordina 的联系并为员工提供平台非常重要。此外，组织更喜欢在内部进行讨论，因为这样就可以采取一些措施。以结果为导向的 Ordina 选择了快速且廉价的市场解决方案 Yammer，精通网络的员工可以轻松使用该解决方案。借助 Yammer，普通人可以互相联系并互相发送短信，因此他们始终知道自己在哪里。但他们也可以共享文件或交换源。
奥尔迪纳的微博
奥尔迪纳的微博
事实证明，2009 年 4 月 Yammer 的使用取得了成功：一个半月的准备时间后，大约有 700 人活跃起来。该媒介快速且易于使用，并且适合组织。毫无疑问，成功的原因在于，一切都可以通过 Yammer 实现。没有规则或 匈牙利赌徒数据库 限制。员工可以说什么。这一点在引言中也明确指出。它在 Ordina 有效。
案例 3：使用内部网络工具 LINK 连接阿姆斯特丹市政府
阿姆斯特丹市政府内部有很多相互合作。发展联盟是合作伙伴之一。该发展联盟是交通基础设施部、空间规划部、经济事务部、开发公司、项目管理办公室和工程办公室之间的合作伙伴关系。这些服务在空间规划中协同工作。这些是知识密集型组织，来自不同学科的专家在项目基础上相互密切合作。