以便可以专业地管理这项服务

[Rina6277RS]

然而，你不能创建一个 EWC 并让它自行运行；它需要正确的管理才能获得最大的盈利能力。在这篇文章中，我们将告诉您如何正确有效地日常管理 EWC。 日常以优化方式管理 EWC 的关键 下面，我们为您提供一些密钥，以便您在创建EWC后可以对其进行最佳管理： –培训和管理个人和社会适应服务 (SAPS)。能够创建 CEE 的要求之一是拥有具备适当专业资格的技术和支持人员，也就是说，要获得资格并注册为 CEE，公司必须拥有 SAPS。但是，仅仅拥有它还不够。

还需要提供培训，，因为您将来可能会受到劳动行政部门或参考自治州技术人员的检查社区。 。为了正确形成和管理 SAPS，您可以遵循以下准则： o选择和雇用必须纳入技术人员的专业人员需要更专业的实体或与外部咨询相 印度尼西亚电话号码 关的实体。有时，招聘和选择这些人才的工作也由特殊就业中心或第三部门实体进行。 o 在 ELKAR 特殊就业中心，我们提供专门针对 SAPS 人员的专业培训和培训的服务，以便他们能够以符合法规和公共管理部门设定的所有目标的方式管理每项工作。



如果您最终想要请求与支持单位/ SAPS 未来采取的行动相关的援助和补贴，这一点尤其重要。 o SAPS 具有 4 月 21 日第 69/2006 号皇家法令中规定的职能，该法令规范就业特别中心等个人和社会适应服务框架内的专业活动支持单位。使工作适合每位残疾员工，因此必须对他们进行培训才能实现这一目标。 –申请补贴和援助。创建 EWC 的优势之一是可以申请补贴和援助。有多种类型，例如： o 创建或转变为 CEE。 为中东欧的创建或扩展提供部分资金援助。